Vzgojnih Častnik Dolžnosti, Odgovornosti



V letu je bilo približno, vzgojnih častnikov v zda po U.S.

Večina teh delavcev, ki so zaposleni za zvezne, državne ali lokalne oblasti, in deluje v našem countrys zaporih in zaporih. Ocenjuje se, da je zapornik populacije, ki trenutno presegajo. milijonov zaprti odraslih v Združenih državah amerike. To je dolžnost vzgojnih uradnikov, da nadzira veliko populacijo posameznikov, ki so bili aretirani, čakajo na sojenje, ali ki so bili obsojeni, da služijo čas. Na delovno okolje za ZDA, ki temelji vzgojnih častniki spreminja dramatično na podlagi več dejavnikov. Najprej je starost objekt, v katerem vzgojnih uradnik dela. Populacije v zaporniški sistem je povzročil gradbeni boom novih zapora objektov. Ti objekti običajno temperaturo pod nadzorom, manj gneče, in lahko bolje izkoristili sostanovalec v kontrolirano in urejeno okolje. Starejši objekti so ponavadi slabo prezračen, vroče in hrupno.

Drugi dejavnik je lastništvo institucije

Tradicionalno, zaporih in zaporih so bile v lasti zveznih, državnih in lokalnih vlad. Trend, ki je verjetno, da bo rast v prihodnje je zasebno lastništvo institucij. Kakovost delovnega okolja vezi neposredno količina denarja, porabljenega za vladne enote ali zasebnega corporation delovanja institucije. Tradicionalno, zvezni vzgojnih institucij prejeta bolje financiranja, in se štejejo za boljše delo okoljih. Nasprotno, najem zahteve so ponavadi bolj zahteven za te pozicije. Kolegij izobraževanje, vojaško izobraževanje in usposabljanje ali drugih organov kazenskega pregona izkušnje je skoraj vedno potrebna.

Tretji dejavnik je stopnja varnosti institucije

Značilno je, zaporih in zaporih so kategorizirani kot največjo, srednjo ali minimalno varnost. Poleg tega obstajajo tudi drugi programi, kot so zvezne camp program in do polovice tip hiše, ki zaposlujejo vzgojnih častnikov. Delovna mesta v maksimalno varnost zaporov ponavadi vključuje več konfliktov in nasilja. To vodi v veliko večji stres ravni za vzgojnih častnik. Bolj nasilni na sostanovalec prebivalstva, bolj stresno položaj je verjetno, da bodo. Drugi dejavniki, ki naj bi bilo treba upoštevati tudi v zvezi z delovnimi pogoji. Popravni častniki so običajno potreben, da se delo vrtijo premike. Glede na pomanjkanje popravek častniki, nadurno delo je skoraj zagotovljen. Poleg tega vzgojnih uradniki so pogosto zahteva, da stojijo za dolgo časa, in delujejo tako na prostem in v zaprtih prostorih. Potreba po neprestanem nadzoru vzroki nekaj vzgojnih častniki povečana anksioznost poleg stresa vprašanja. Tudi, obstaja možnost, da se poškoduje v soočenju, ali so bili izpostavljeni nalezljivih bolezni. Po Bureau of Labor Statistics, letne plače za vzgojnih častniki in jailers bil dolarjev, v Maju. Mediana plačo je plačo, na kar polovica delavcev v poklicu, zaslužili več kot ta znesek in pol zaslužil manj. Najnižje deset odstotkov zaslužili manj kot dolarjev kot, in top deset odstotkov zaslužili več kot dolarjev. Ko vzgojnih direktor je zaposlen v vladi teči objekt, so upravičene do sodelovanja v korist programov, ki so v lasti tej ravni vlade. Za zvezne in državne delavcev, to običajno pomeni odlično zdravstvenega zavarovanja in pokojnin. V predvidenih delovnih mest stopnja rasti med letoma in, je pet